papitube两周年:再造一个papi酱是不是伪命题?

papitube下一个两年要发展成什么样子


2016年8月,当时还是演员身份的霍泥芳接到了一通电话,对方是她的大学同学兼好友姜逸磊(papi酱),邀请她一起创业。2018年5月,在一个500多人的会场,霍泥芳和姜逸磊在台上抱在一起,共同庆祝papitube成立两周年。

如果你一直在关注短视频作者papi酱,应该还会记得两年前的那个广告拍卖会,一家企业以2200万元的价格拍下了她的单条视频贴片广告。也正是当天,papi酱团队合伙人杨铭宣布,papi酱团队计划推出“papitube”。

转眼两年,这家公司交出了一份成绩单:通过两年时间的积累,签约短视频作者达60余人,覆盖搞笑、生活、美妆、影视、科技、萌宠、美食、旅行、中美文化等各垂直领域。



不过,市场上确实也有人在质疑,为什么papi酱好像没当初那么火了?

娱乐资本论旗下剁椒娱投(ID:ylwanjia)在专访时,直接把这个问题抛给了papitube COO霍泥芳,她并不抵触,非常细致地与我们分析,“你可以对比看一下papi的短视频,不管是播放量还是互动量,我们所有的数据都没有下滑;只不过,papi曾经是那段时间的热点话题,现在大家的关注点变了”。

如果非要和“罗振宇投资papi酱、广告拍卖2200万”的那段时间相比,目前的papi酱和papitube应该说是进入到了一个平稳的发展期。新媒体发展如此快速,一个又一个话题占据舆论焦点,papi酱确实不在风口浪尖了。霍泥芳认为,这是再正常不过的事情了。

尽管业绩在平稳增长,papitube的发展也进入了成熟期,但来自行业的竞争依然存在。随着短视频平台抖音的崛起,更多红人出现了,更多MCN机构出现了,而把微博作为第一主阵地的papitube,是否会迎来新的变革?又该如何在众多短视频平台分配资源?

焦虑从来都是存在的。但让霍泥芳比较安心的是,目前papitube的架构很清晰,目标也是确定的,因此不需要特别害怕。

但作为一家拥有60多位签约博主的公司,也必须要开始认真考虑,这些短视频创作者的天花板在哪里,MCN机构的天花板在哪里,papitube下一个两年要发展成什么样子。

1.再造第二个papi酱是不是伪命题?

在大大小小的采访中,霍泥芳应该经常听到这样一个问题:为什么papitube没有再造出“第二个papi酱”?问题背后的核心在于,papitube作为一家成熟的头部MCN机构,是否有能力再次打造出类似papi酱这样具有足够影响力的博主。

目前,papitube为旗下签约博主所做的事情,主要有三方面:孵化、分发、变现。

内容孵化是指帮博主寻找人设、确定视频内容方向,根据博主的调性和市场反馈再去调整内容;分发是指帮助博主将短视频分发至各个平台,根据平台的逻辑做不同的互动,维护粉丝;变现则是指帮成熟的博主对接客户、做电商,获取收入。

这几乎是所有MCN机构打造红人的“方法论”。从外界来看,papitube还有一点比较重要的是博主互推,包括papi酱也会尽量去帮旗下的博主转发、互动,为他们提高影响力。



如果要从影响力来看,papitube似乎确实没有再出现一个博主,像papi酱一样形成那么大的影响力。其实不仅是papitube,许多MCN机构都面临着这样的问题,但这只是镜子的其中一面,另一面是更多的博主通过MCN机构获得了一批忠实粉丝,甚至借此实现了商业化。

霍泥芳坦言,papi酱其实是一个时代的产物,她能在社交媒体有这么大影响力是具有天时地利人和,再加上她自己确实很努力、很有才,这些因素加在一起才有了papi酱。但并不是说,我们把所有的这些条件全都满足了,就能再出现一个“papi酱”,这个事实大家都必须要承认。

据了解,目前papitube在两年内,签约了60多人短视频作者,覆盖了搞笑、生活、美妆、影视、科技、萌宠、美食、旅行、中美文化等各垂直领域。在两周年的节点,他们发布了“百人计划”战略布局,希望年底签约人数能达到100人。

这两年,没有签约博主选择离开吗?的确有。霍泥芳称,这两年离开papitube的签约作者数量是个位数,而且基本都是因为对这一领域不感兴趣才选择离开的。“我们的百人计划也并不是指短期内的签约作者数量目标,还是要以有趣的原创内容为第一要义,进行的短视频作者孵化。”

2.MCN的抉择:微博or抖音?

在我们采访的过程中,“抖音”这个词频繁出现。在短视频行业急速发展的同时,两周岁的papitube迎来了一次新的机会和挑战。

这其实也是整个短视频MCN机构所面临的——2018年抖音平地而起,打破了2017年以来平稳发展的短视频生态。作为社交媒体上的内容创作者,即使大多已有了一定的粉丝量,但随着信息传递、承载方式不断发生变化,他们的内容和创作方式也不断面临时代的考验。

从微博、微信公众号、今日头条、美拍,到如今的抖音,网络达人和MCN是紧紧跟随趋势,及时抢位新的平台?还是坚守原来的领域和模式,继续做强做大?



papitube相对谨慎,“主阵地目前还是在微博”。

霍泥芳表示,抖音与微博、美拍等短视频平台是完全不同生态。一方面,不能将微博的短视频内容平移复制过去,而是需要研究这个平台的调性和规则,去制作符合它的内容。另一方面,在微博玩得转的达人,不一定也适合抖音,也不会有充足的精力同时兼顾两个主阵地。

微博与抖音,已经呈现出明显差异化的内容生态。一是时间长短,微博上更多是3-5分钟的短视频,而抖音只有15秒;二是内容制作层面,对素人来说,微博的视频制作门槛很高,后期运营很重要,而抖音相对简单一点,当然也更考验创意。

而papitube的达人,多从微博红人做起,粉丝更多沉淀在微博。回顾其过去的两年,已签约60多位短视频作者,拥有多位200多万粉丝的头部创作者,如Bigger研究所、张猫要练嘴皮子、KatAndSid等。

目前,除了papi酱、papi家的大小咪,papitube在抖音上还未真正发力。


papi家的大小咪

“抖音这个平台比较新,规则还在变化,用微博的逻辑去做抖音是走不成的,得用抖音的逻辑去做抖音。所以现在我们也是在摸索,其实大家机会相同。”

霍泥芳透露,在上半年,公司内部建立了新的内容小组,来研究抖音等新平台的规则,根据不同平台的调性和规则,去孵化适合这个平台的人,而原来的内容团队则继续做微博的事。

同样的,papitube也不会太考虑去签约已经在抖音走红的达人,更多探索的是,如何去孵化抖音新人。

3.MCN机构的天花板在哪里?

2017年,MCN机构似乎处于一个相对平稳的阶段,用霍泥芳的话说就是“行业逻辑性一致”。那MCN机构遇到天花板了吗?好像也没有。

今年抖音,甚至微视的“搅局”,给MCN机构带来的除了危机感,还有无法预测的机会。目前大家面临的机会和挑战是一样的,就是如何成功站在抖音这座流量大山上,以及如何在新的短视频环境下突围出来。

“我觉得不用特别害怕,去做就好了,好的内容是会发光的。”霍泥芳笑着说。

在她看来,MCN机构并不是一个能呈指数性爆发的产业,“要做的就是一个人一个人的来做,其实很辛苦的事情。但是这当中对人的选择就变得格外重要,一些红人天花板蛮低的,我们要做的就是把天花板拔高,或者去挑选天花板高的红人。”

如何跳出天花板,或者说怎么让公司的天花板更高一点,这都是papitube需要认真思考的事情。至少目前,他们已经在考虑这些事了。

第一步就是扩大签约博主规模:从去年的30多人,到现在的60多人,再到年底100人的目标,papitube的计划是增加更多的签约红人深耕不同的领域,分不同的内容小组,守住微博主阵地,同时在抖音、微视开花。

可能papitube做红人的思路大体上与其他MCN并无二致,但不同的是,papitube背靠艺人经纪公司泰洋川禾(旗下有周冬雨、Angelababy、陈赫等艺人)。外界对papitube有更高的期待:红人造星。

但霍泥芳坦言,在国内的环境下,社交媒体达人的价值是被低估的。

确实,如果我们对比国外的MCN产业会发现,在YouTube上头部的红人,其商业价值和品牌价值,甚至高过了好莱坞明星。在2017年全球YouTube网红收入排行榜上,排名第一的Dan Middleton年收入能达到1650万美元(约1亿元),粉丝数1600多万,堪比一线明星。



当然,从另一方面看,这同时也是红人可挖掘的商业价值所在。“在这方面,国内的环境相距甚远,这是我们现在MCN努力的方向。”

papi酱算是一个尝试。2017年12月29日,陈可辛监制,吴君如导演的电影《妖铃铃》全国上映,这也是papi酱的银幕首秀,迈出从自媒体向影视转型的第一步。

今年,霍泥芳透露,papi酱的明显代言增多,综艺、电影,以及一些新的东西,目前都在接触中,“会基于她身体情况、适合的角度来做。但目前还是以短视频为主。”

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